Вся библиотека >>>

Содержание книги >>>

  

Экономика

Экономика


Раздел: Бизнес, финансы

 

ЗАБАСТОВКИ И КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР

 

Обычно дело обходится без забастовок и локаутов. Но все время каждая сторона будет учитывать, что если не удастся достигнуть соглашения, то это будет означать дорогостоящую для обеих сторон забастовку. И все же в конечном счете переговоры могут зайти в тупик: администрация отказывается соглашаться на ставку заработной платы выше 3,23 долл., а представители рабочих отказываются работать при ставке заработной платы менее 3,25 долл. В результате этого произойдет «приостановка работы». Как мы должны называть это: «забастовка рабочих» или «локаут предпринимателя»? На простонародном языке это, конечно, будет называться забастовкой. Но поскольку каждая сторона, знает, что возобновление работы может быть достигнуто лишь в том случае, если она согласится на условия, выдвинутые другой стороной, мы можем называть это как забастовкой, так и локаутом.

Забастовка наносит серьезный ущерб обеим сторонам: рабочие могут потерять свою заработную плату за несколько недель: завод, принадлежащий предпринимателю, на этот же промежуток времени почти наверняка полностью прекратит работу. Более того, если обе стороны не придут к мирному соглашению, то пострадает от этого население в целом.

Радиокомментаторы часто задают вопрос: почему рабочие идут на забастовку лишь только из-за того, что они не согласны лишиться надбавки в каких-нибудь 2 цента. Они указывают: для того чтобы компенсировать ту потерю заработков рабочих, которая вызвана забастовкой, может потребоваться два или три года, если исходить из надбавки в 2 цента к почасовой ставке оплаты. Но рабочие смотрят на это иначе. Они считают, что забастовка вызвана именно упрямством предпринимателя. Они отмечают, что в результате забастовки предприниматель понесет значительно большие убытки, чем он сможет получить, отказавшись выплачивать на протяжении ряда лет надбавку в 2 цента.

 

 

Почему же в таком случае обе стороны доводят дело до забастовки? Объяснение этого содержится в следующей важнейшей истине. Забастовка в действительности возникает совсем не из-за несогласия по вопросу о надбавке в 2 цента! Рабочие верят в то, что предпринимателя нельзя вынудить на повышение заработной платы с 3,15 долл. даже до 3,23 долл. иным путем, кроме как угрозой забастовки, угрозой, которая нависает над переговорами, как бомба замедленного действия. Обе стороны пытаются использовать наличие такой бомбы, грозящей взрывом. (Конечно, мы излагаем вопрос варварским языком. Все мы искренне надеемся, что наступит день, коща факты об отношениях между рабочими и предпринимателями можно будет описывать таким языком, который далек от конфликтов и борьбы. Но, как подобает людям, исходящим из соображений научного анализа, мы до наступления этого дня не должны давать нашим желаниям колебать аргументы, подсказанные разумом.)

Угрозы становятся пустыми, если время от времени они не превращаются в действительность; пушка, которая всегда заряжена только холостыми снарядами, никого не испугает. Обе стороны должны показать, что в какой-то момент они оказываются действительно готовыми принять на себя издержки, связанные с забастовкой. Допустим, например, что предприниматель, добровольно или в соответствии с каким-то законом, окажется лишенным права отклонять любое требование в области заработной платы в том случае, если такие действия могут привести к забастовке. Будет ли это обходиться ему лишь в 2 цента в час? Понятно, что нет. Почему бы тогда профсоюзу не потребовать надбавки к заработной-плате не в 25 центов, а в 50 центов? Если же профсоюз никогда не мог бы использовать свое право на забастовку, то почему бы предпринимателю в таком случае не назначить ставку заработной платы в 2 долл. за час вместо 3 долл.? Ведь он сможет нанять рабочих и при такой заработной плате.

 

СОДЕРЖАНИЕ КНИГИ:  Экономика

 

Смотрите также:

 

Азбука экономики   Словарь экономических терминов    Денежный механизм   Экономика и бизнес    Директ-маркетинг    Менеджмент   Индивидуальная предпринимательская деятельность    Как добиться успеха    Управление персоналом   Азбука бизнеса   Введение в бизнес. Основы рыночной экономики  Аксиомы бизнеса

 

Вводный курс по экономической теории

 

Что такое экономика. Простейшее понимание экономики и ее уровни

Человек — главная фигура в экономике. Материальные блага и экономический продукт

Проблема выбора в экономике. Виды экономических ресурсов

Основные экономические вопросы

 

Как возникла и развилась экономическая теория. Общая характеристика экономической теории, ее первые школы

Классическая политическая экономия

Пролетарская политическая экономия

Главные направления современной экономической мысли

Практическое значение экономической теории

 

Что такое рынок. Понятие «рынок». Его основные функции

Товарное производство — основа рынка. Условия его зарождения и основные черты

 

Конкуренция и монополия. Конкуренция: общая характеристика

Монополия и ее виды

 

Экономические риски в экономике. Причины экономических рисков в рыночной экономике

Понятие и виды экономических рисков

Управление риском

 

Собственность и виды предприятий. Что такое собственность и как она реализуется

Формы собственности

Фирмы (предприятия): какими они бывают

Ресурсы предприятий и их оборот

 

Приватизация. Общая характеристика приватизации

Специфические условия приватизации в странах Восточной Европы

Особенности приватизации в России

 

Вмешательство государства в рыночную экономику. Причины огосударствления экономики

Как государство проникает в экономику или механизм государственного вмешательства

Государственные финансы

Финансы федерального правительства

 

Потребителю. Общая характеристика потребностей

Потребительское поведение и полезность товара

Кривые безразличия и бюджетная линия

   

Предпринимательская деятельность: что это такое

Концепция маркетинга

«Арифметика» предпринимательской деятельности

Предпринимательская деятельность и интересы общества

 

Издержки производства и прибыль. Издержки производства и их виды

Предельные издержки и экономическое равновесие фирмы

Прибыль и ее экономическая роль

 

Поведение предприятия (фирмы) на рынке факторов производства

Равновесие на рынке факторов производства

Некоторые особенности рынка факторов производства в современной России

 

Управление и менеджмент

Основные принципы, методы и проблемы управления фирмой

Проблемы и перспективы современного менеджмента, связанные с российской действительностью

 

Если вы работник. Цена труда

Формы оплаты труда

Безработица — это благо или зло?

 

Внутрифирменное поощрение

Не хлебом единым жив человек

 

Агробизнес и аграрные отношения

Организационные формы агробизнеса

Аграрные отношения. Аграрная политика

 

Национальная экономика. Валовой национальный продукт и система взаимосвязанных показателей

Национальное богатство: содержание и структура

 

Деньги в рыночной экономике. Возникновение и сущность денег

Функции денег

Денежное обращение и его структура

 

Кредит и банки в рыночной экономике. Функции и роль кредита в рыночной экономике

Банки и банковская система

Как банковская система «создает» деньги?

Банковская система России

 

Биржевое дело. Понятие биржи

Функции современной биржи

Биржевой товар

Виды бирж и их классификации

Организация работы биржи

История и эволюция бирж

 

Цикличное развитие рыночной экономики. Понятие экономического роста и цикличности

Общая характеристика цикла

Типы экономических циклов

Причины циклического развития рыночной экономики

Государственное регулирование цикличности производства

 

Понятие инфляции

Типы и виды инфляции

Причины инфляции

Социальные последствия инфляции

 

Конвертируемость валюты

Валютные курсы

Валютные рынки

 

Мировая экономика. Мировая торговля и внешнеэкономическая политика государства

Государственное регулирование внешнеэкономических связей

 

Платежный баланс. Международные операции и их отражение в платежном балансе

Структура платежного баланса

Баланс внешнеэкономической задолженности

Платежный баланс и валютные курсы

 

Общая характеристика глобальных проблем

Направление международного сотрудничества по решению проблем разоружения

Экономические основы решения экологического, сырьевого и продовольственного кризиса